金牛座真是出了名的难搞(我还真是金牛座)

金牛座，作为十二星座中的一员，因为其个性稳定固执而闻名。据说，几乎没有一个星座出了名比金牛座更难伺候。尤其是在工作中，金牛座的固执甚至会给领导和同事带来一定的阻碍。下面我们就来探讨一下，为什么金牛座会出现这样的“难搞”现象。

一、固执
脾气倔强是金牛座最大的特点。他们能够坚持自己的想法，往往不会轻易妥协。在职场上，这种倔强有时会让金牛座的领导或者同事费尽周折才能够达成共识。如果碰到与自己想法不同的人，金牛座会坚信自己的观点是正确的，很难去听取别人的建议。

二、缺乏自信
尽管在想法上金牛座很固执，但金牛座自身缺乏一定的自信。因为对自己的能力和技能缺乏信任，他们会对自己的职业发展缺乏动力，从而抗拒任何变化和风险。试想，如果没有主动求变的动力，思想僵化的金牛座就难以在职场上获得更好的机遇和成就。

三、墨守成规
墨守成规是金牛座最致命的弱点之一。他们在工作中往往会沿袭以前的做法，很少构思新的方法和思路。过于依赖旧有的方法和经验，不愿意尝试新的思路【方开星座】和方案。因此能够走出舒适区去尝试不同的方法对金牛座来说是一件非常困难的事情。

四、对安全感的执着
金牛座往往会把自己的安全感和收入抬得高高的，这种执着会导致他们不愿意冒险和尝试新的事物。具体来说，如果金牛座已经有了一份稳定的工作，他们不愿意尝试新的职业或者行业。这种思维也导致金牛座很难尝试开展自己的事业。

五、抵触变化
金牛座很难接受突然发生的改变，无论是在工作中还是生活中。他们习惯了一定的生活方式和思维模式，因此很难接受某种程度上的变化。如果领导或同事提出了一些改变，金牛座往往会对此作出抵触反应，甚至会拒绝改变。

总体来说，金牛座的固执、缺乏自信、墨守成规、执着安全感和抵触变化，这些因素都使得金牛座在工作中难以搞定。但也正是因为金牛座的这些特点，他们在某些领域表现出色，比如金融、管理、审计等。如何解决金牛座的这些弱点，让他们在职场上更好地发展？这是值得思考的问题。